In short, Employee Capital Plans (ECPs) are a smart way of saving some extra pension funds and securing your future. It could be considered your other pension fund. Dlaczego? Dlatego, \u017ce rynek bezlito\u015bnie weryfikuje: emerytury Polak\u00f3w i Polek z roku na rok s\u0105 coraz ni\u017csze. PPK to rz\u0105dowy pomys\u0142 na polepszenie tego stanu.<\/p>\n
Dla kogo?
\nPracownik w wieku od 18 do 55 lat, kt\u00f3ry pracuje na umowie o prac\u0119, umowie zlecenie lub umowie agencyjnej, mo\u017ce do\u0142\u0105czy\u0107 do PPK. Aby jednak w nich uczestniczy\u0107, musi podlega\u0107 obowi\u0105zkowo ubezpieczeniu od emerytury i renty z tytu\u0142u swojego zatrudnienia. <\/p>\n
Czy to obowi\u0105zkowe?
\nNie! Ka\u017cdy pracownik zostanie zapisany do programu automatycznie, po do\u0142\u0105czeniu jego pracodawcy, ale mo\u017ce dobrowolnie zrezygnowa\u0107 z PPK. W ka\u017cdym momencie mo\u017cna z\u0142o\u017cy\u0107 r\u00f3wnie\u017c wniosek o ponowne przyst\u0105pienie do PPK. Warto te\u017c pami\u0119ta\u0107, \u017ce co 4 lata cz\u0142onkostwo b\u0119dzie automatycznie odnawiane,wi\u0119c konieczne b\u0119dzie ponowne z\u0142o\u017cenie deklaracji o rezygnacji z PPK.<\/p>\n
Jakie s\u0105 zasady?
\nPracownik w ramach PPK ma do wyboru dwie opcje: odk\u0142ada co miesi\u0105c 2% lub 4% swojej pensji. W przypadku os\u00f3b, kt\u00f3re zarabiaj\u0105 mniej ni\u017c 1,2 minimalnego wynagrodzenia za prac\u0119, wysoko\u015b\u0107 sk\u0142adki mo\u017ce si\u0119 obni\u017cy\u0107 do 0,5%. Pracodawca dok\u0142ada od siebie minimalnie 1,5% wysoko\u015bci wynagrodzenia pracownika brutto. Mo\u017ce te\u017c dop\u0142aci\u0107 dodatkowo 2,5% tego wynagrodzenia. Skarb Pa\u0144stwa daje pracownikowi wp\u0142at\u0119 powitaln\u0105 na start programu 250 z\u0142 oraz coroczn\u0105 dop\u0142at\u0119 w wysoko\u015bci 240 z\u0142. <\/p>\n
I co dalej?
\nPo uko\u0144czeniu 60 lat pracownik decyduje co dalej z jego rachunkiem PPK. Mo\u017ce odk\u0142ada\u0107 \u015brodki lub je wyp\u0142aci\u0107. \u015arodki z PPK podlegaj\u0105 dziedziczeniu i mo\u017cna je wyj\u0105\u0107 z konta w dowolnym momencie, czyli r\u00f3wnie\u017c przed osi\u0105gni\u0119ciem wieku emerytalnego. Wtedy jednak zostan\u0105 pomniejszone o podatek od zysk\u00f3w kapita\u0142owych, dop\u0142aty pa\u0144stwa i 30% wp\u0142at pracodawcy.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
In short, Employee Capital Plans (ECPs) are a smart way of saving some extra pension funds and securing your future. […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":353,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-502","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry"],"acf":[],"yoast_head":"\n